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米兰·(milan)中国官方网站-盛威科CEO专访:包装印刷油墨的现在与未来!

2025-10-22 13:07:29

2023-03-0934盛威科于2022年面对的最年夜挑战是甚么?尼古拉斯·维德曼:总的来讲,2022年无疑是极具挑战性的一年,布满了不确定性,给咱们的行业成长带来了极重繁重冲击。从新冠疫情的连续影响、不停上涨的原质料及公用事业成本,到乌克兰战役,经济情况动荡不安,成果仍旧难以猜测。盛威科怎样应答这些挑战并到达绩效方针?尼古拉斯·维德曼:咱们的团队一直于努力确保咱们可以或许继承为客户提供办事,于咱们的可连续成长议程上取患上主要进展,并进一步扩展公司的全世界萍踪。虽然咱们未能彻底完玉成年的事迹方针,但咱们仍取患了主要的成就。例如,经由过程乐成收购及整合意年夜利最主要的柔印油墨供给商之一的La Sorgente,咱们进一步巩固了咱们于欧洲包装市场的职位地方。此外,咱们还有荣获了全世界多个可连续成长奖项。从被认为是最好可连续立异的产物,到运营可连续性治理的奖项,再到客户于咱们的解决方案的帮忙下开发出屡获殊荣的包装——所有这些承认都向咱们注解,咱们于可连续成长的门路上走于了准确的轨道上。详细于印度有甚么?尼古拉斯·维德曼:特别是印度,是咱们2022年的增加区域之一。该团队做患上很是精彩,于危机时期实现了强劲的前进及增加。例如,本地的一个里程碑是,昔时年头于咱们位在拉贾斯坦邦的比瓦迪工场调试了一个专门的溶剂型混淆举措措施。这个新中央增补了现有的100%无甲苯制造工场,以进一步鞭策本地增加。此外,咱们于陶鲁(哈里亚纳邦)开设了一个新的堆栈及配色中央,以撑持该国对于包装油墨不停增加的需求。作为印度的第一家公司,咱们还有于2022年将咱们的比瓦迪工场革新为100%无矿物油,同时推出了新的Vega系列,这是一种用在食物安全运用的无矿物油油墨出产线。这标记着咱们于该地域的可连续成长之旅中迈出了主要一步,这是咱们于全世界规模内踊跃鞭策向轮回经济转型的承诺。此外,盛威科印度与非营利构造企业社会责任与可连续成长卓着中央 (CCSE) 互助,修复了提贾拉(拉贾斯坦邦)达基村的一个水池,以帮忙本地社区掩护自然水资源。这只是咱们总体可连续成长之旅的另外一个例子,旨于改善咱们运营地点地域的情况及社会绩效。假如咱们轻微回首一下,2020年及2021年,它们也很不不变。你感触感染到影响了吗?尼古拉斯·维德曼:这两年动荡的经济情况,让所有市场介入者都蒙受着巨年夜的压力。快速反映及顺应瞬息万变的情况的能力,对于在其时的公司来讲从未像此刻如许主要。是以,咱们体系地调解及重组了咱们的流程,以应答这些连续存于的挑战。咱们尽一切努力确保优化咱们的构造及体系,以便可以或许更快地做出更好的决议计划,继承为咱们的客户提供办事并撑持咱们于全世界的员工。有哪些经验教训?尼古拉斯·维德曼:今天,咱们可以或许于更短的时间内评估对于订价、可用性、物流及与供给商瓜葛的所有影响,并更快地采纳适量的步履。此外,咱们还有成立了备用供给商收集,以打造越发强盛的全世界供给收集,确顾全球供给尽可能不变。咱们还有成立了企业及处所营业持续性团队,配合监控整个行业及市场,以猜测潜于的中止,例如供给欠缺、疆域封闭,或者更广泛规模内的运输中止。所有这些使咱们可以或许确保咱们的产物于市场上的可用性,而且纵然于云云高度动荡的情况中,也能为咱们的客户提供有竞争力的条目。只管存于各类经济不确定性,但咱们始终专注在咱们的方针,以继承巩固咱们于全世界包装市场中的强势职位地方。咱们进一步经由过程立异及数字化实现差异化,以提高效率及创造新的贸易时机,同时进一步投资在咱们的基础举措措施、技能及职员,以促成咱们将来的持久增加。“客户开发”这个观点对于你来讲象征着甚么?尼古拉斯·维德曼:于包装印刷方面,没有“一刀切”的解决方案。对于油墨及涂料的要求很是繁杂,而且因包装运用、预期用途、利用的质料及印刷技能而异。这就是为何咱们老是提供定制的解决方案,这些解决方案按照各个客户的需求举行了详细调解,思量了从印刷定制到包装质料、运用、方针包装生命周期场景到合用法例的各个方面。咱们所有的油墨及涂料始终采用最高技能及安全尺度配制,以最佳地撑持个性化开发项目及印刷功课,确保为咱们客户的个性化包装或者标签解决方案提供最好机能及产物安全性。是以,咱们不仅提供油墨及涂料,还有提供贯串整个出产历程(从印前阶段到深加工)为客户提供撑持的一系列办事。所有这些撑持办事还有按照小我私家需求举行了邃密调解,以帮忙客户实现小我私家绩效及效率方针,同时节省时间及款项。总而言之,咱们专注在为客户开发项目提供最好撑持所做的一切定制化事情。于包装可连续性方面,跨行业交流也阐扬着主要作用,由于其暗地里的繁杂性没法由一个行业介入者或者一个部分零丁解决。这就是为何咱们与差别的协会及行业收集互助,于供给链上结合起来,开发机能及可收受接管性更高的进步前辈包装解决方案,以帮忙实现轮回经济的全数潜力。咱们致力在塑造包装的将来,不仅经由过程立异及可连续的油墨及涂料解决方案,并且经由过程分享咱们的专业常识,来撑持咱们的互助伙伴将理论付诸实践并使轮回包装解决方案可行。您能与咱们分享的最酷的客户开发案例研究是甚么?尼古拉斯·维德曼:例如,与客户及行业互助伙伴的最新互助项目包括与汉高互助开发立异的氧气阻隔涂层,使单一质料包装解决方案具备更好的可收受接管性及更好的阻隔机能:多功效薄层代替不相容的多层布局,创造可收受接管包装以撑持轮回经济的大志壮志。咱们还有与Clariant、Borealis及Beiersdorf联手应答基在100%收受接管的化妆品塑料包装废料创立可收受接管消费包装的挑战。这些只是一些部门协作示例。咱们今朝正于从事其他使人高兴及有出路的项目,我还有不克不及吐露任何信息。2023年及2024年将于欧洲举办三个主要的展览,布鲁塞尔的Labelexpo Europe及杜塞尔多夫的Interpack/Drupa。于这些展会上,咱们对于您有何期待?尼古拉斯·维德曼:轮回经济的趋向将主导行将于欧洲进行的商业展。可连续性是一个热点话题,也是咱们行业最主要的要害驱动力,由于厘革的需求从未像今天如许紧急。这是关在提高包装的机能及可收受接管性,以确保下一代有一个更清洁的将来。正如2023年欧洲国际标签印刷博览会所转达的那样,资源治理、数字技能及产物安全将成为本年布鲁塞尔展会的焦点主题。于此配景下,咱们将专注在可连续印刷油墨及涂料,以开发轮回包装解决方案。例如,咱们将展示咱们最新的脱墨底涂解决方案,这是咱们看到市场需求不停增加的范畴。基在不停增加的客户兴致,LED-UV将成为咱们的另外一个重点,就像去年美洲国际标签印刷博览会上所做的那样。本年咱们将推出Sicura NutriflexLEDTec及Sicura Flex Dual Cure两个系列。Sicura NutriflexLEDTec是一种低迁徙柔版印刷油墨系列,合用在各类塑料质料及其他基材上的所有类型的机组式标签或者包装印刷机,可经由过程LED-UV或者汞灯固化/UV固化(双固化体系)。Sicura Flex Dual Cure是一种不含TMPTA的配方 LED-UV及/或者UV固化油墨系列,合用在非 NPH(养分、制药与卫生)运用。此外,可以假定喷墨及数字化主题也会引起标签展观光者的兴致,但咱们本年不会到场Interpack/Drupa。印度是一个对于价格敏感的市场,但趋向永远于变化。作为产物的年夜范围出产商,怎样连结相干性,以和可以为消费者提供哪些产物立异来创造趋向或者侵扰市场?尼古拉斯·维德曼:产物安全此刻是,并且将来还有将是包装中最主要及最具挑战性的方面,也是一个要害问题,特别是于食物包装中。此外,印度的最高质量及安全羁系机构——印度尺度局 (BIS) 及印度食物安全及尺度局 (FSSAI)已经经经由过程食物安全及尺度(包装)条例夸大了包装安全的主要性,2018年和后续修订。为预期的终极用途提供安全的印刷油墨及涂料一直是咱们的首要使命之一。于此配景下,咱们不仅致力在严酷的安全及情况尺度,并且很是器重价值链的透明度,由于这是确保消费者安全及情况掩护的独一路子。跟着时间的推移,溶剂甲苯及矿物油等原质料因其不良的毒理学特性及多方面的倒霉影响而于全世界臭名远扬,成为与消费者安全、职业安全及情况安全相干的问题。那末盛威科的食品挽救之旅呢?尼古拉斯·维德曼:甚至于2018年颁发任何国度立法以前,盛威科印度公司就已经经最先向无甲苯包装油墨过渡。按照公司对于产物及消费者安全的全世界承诺,它于2022年志愿转向100%无矿物油出产。经由过程这些踊跃举措,咱们于印度实现了彻底的食物安全运营,这于某种水平上完全转变了本地包装市场。今天,咱们是提供产物安全引导的全世界带领者,并拥有专门致力在该主题的专家团队。作为咱们对于产物安全的整体承诺的一部门,咱们也将提高对于油墨及包装安全的遍及熟悉视为咱们的责任。这还有包括教诲差别的好处相干者相识矿物油或者甲苯等有害溶剂的倒霉影响,以和为了食物安全及消费者康健而将其从包装油墨中去除了的须要性。作为可连续成长/轮回经济流传的一部门,您怎样解决绿洗问题?尼古拉斯·维德曼:为了从外部监视及验证咱们的可连续成长绩效,例如,咱们得到了领先的贸易可连续成长评级提供商EcoVadis的认证,该要领基在国际可连续成长尺度,包括全世界陈诉发起、结合国全世界左券及ISO2600,涵盖200个行业及160多个国度。2022年,咱们终究于所有营业部分及地域得到了EvoVadis银牌评级,总分被认为是油墨行业前15%的公司。2022年12月,咱们还有成为第一家插手科学减碳发起 (SBTi) 的印刷油墨制造商,以按照天气科学的最新发明增强咱们对于碳中及的承诺。SBTi是碳信息披露项目 (CDP)、结合国全世界左券 (UNGC)、世界资源研究所 (WRI) 及世界天然基金会 (WWF) 之间的互助项目。咱们致力在设定基在科学的方针以和净零方针,包括基在科学的持久方针,并规划于2023年上半年将这些方针提交给SBTi。于此历程中,咱们将成为此中的一员1.5°C运动的贸易大志及“零排放竞赛”运动,旨于根据将全世界温度升高连结于1.5°C的轨迹削减排放。甚么是HorizonNOW?尼古拉斯·维德曼:迄今为止,咱们于成为轮回及数字包装解决方案公司的门路上取患了乐成的进展。咱们正于开发轮回油墨及涂料解决方案,并按照轮回要领不停从头思索咱们的流程及营业。经由过程HorizonNOW,咱们启动了一项可连续成长的营业规划,以治理咱们大志勃勃的可连续成长方针,并跟踪咱们的进展及成绩。该发起偏重在到2025年要实现的七个可权衡方针。这些方针基在结合国可连续成长方针,触及咱们营业的各个方面。另外一个方针是使咱们产物的情况萍踪彻底透明,使咱们的客户可以或许正确、轻松地确定他们本身的情况萍踪。该产物情况萍踪 (PEF) 代表了欧洲情况政策的下一级别,组成了产物情况兼容性声明的综合基础。您怎样确保HorizonNOW的乐成?尼古拉斯·维德曼:总而言之,HorizonNOW代表了咱们可连续成长之旅的线路图,确保咱们的所有步履都能孕育发生预期的影响。为确保其乐成,HorizonNOW还有获得了适量构造布局的撑持,该布局具备专用资源,以详细鞭策盛威科表里的可连续厘革。经由过程咱们的“可连续成长办公室”,咱们促成及引导这一可连续成长营业议程的实行及推进,而可连续成长委员会确保最高治理层的责任。咱们知道,要实现这些方针,咱们还有有更多的作业要做,这需要与咱们的客户及其他主要的营业互助伙伴共同努力。为了实现这一方针,咱们必需成立一个于经济上仍旧可行的可连续营业,并专注在咱们可权衡成绩的可见性。我坚信HorizonNOW是准确的战略标的目的,咱们将乐成实现咱们的雄伟方针。印度当局设定了5万亿美元经济的愿景。于您看来,印度的印刷及包装行业以和您的构造有哪些时机?尼古拉斯·维德曼:2022年,印度是全世界增加最快的经济体之一及第六年夜消费市场。直到今天,该国已经成为亚太地域最年夜的油墨消费国及出产国之一。此外,有构造零售业的扩张、中产阶层人口采办力的提高,以和出口致使包装需求不停增加,以延伸保质期、连结出产速率及包管质量。因为包装食物消费的增长及对于优质产物的需求,印度于食物及饮料行业的包装增加尤为强劲。此外,对于食物加工行业的投资不停增长,进一步斥地了旨于削减农作物华侈的新包装时机。是以,食物及饮料行业是印度包装市场扩张的重要驱动力,按照Mordor Intelligence的数据,估计201-2028年的复合年增加率为29.88%。从咱们的角度来看,印度仍旧是咱们最年夜、增加最快的市场。于已往的几年里,与市场比拟,咱们年夜大都营业部分的增加不可比例。这一成长的重要鞭策力是盛威科被视为产物安全及法例方面的带领者,以和轮回经济立异解决方案的供给商——于印度印刷及油墨市场上实现了两个焦点主题。跟着今朝3.1万亿美元的经济增加到5万亿美元的经济,印度印刷业,特别是包装业,将呈现年夜幅增加。一个数字注解,印度的包装消费量于已往十年中增加了200%,从2020财年的每一人每一年4.3千克 (pppa) 增长到8.6千克pppa。您预备怎样撑持印度的印刷及包装工场?尼古拉斯·维德曼:咱们本地的油墨出产能力与不停增加的包装需求连结一致。例如,依附咱们位在拉贾斯坦邦比瓦迪的开始进的溶剂型混淆中央,咱们拥有跨越13,500吨 (MT) 的广泛混淆能力及700 MT的存储容量。而咱们于哈里亚纳邦陶鲁的堆栈及配色中央的仓储能力为1000吨,还有有进一步扩容需求的空间。依附咱们于印度的所有12个举措措施,咱们有能力为天下各地的客户提供最佳的办事,而且仍旧可以或许按照营业需求扩展咱们的能力。于印度,太多的企业主评论辩论他们的呆板及投资,很少有人存眷软实力。例如,文化、团队设置装备摆设、授权、内务治理,以和怎样得到最好转换成本并提高效率。你的见解?尼古拉斯·维德曼:作为一家于30多个国度/地域拥有约5,000名员工的全世界性公司,咱们知道咱们的员工是咱们最主要的资产。他们的动力及介入是咱们乐成的基础。这就是为何咱们的员工始终是咱们所做一切的焦点。咱们努力营建一个有益在小我私家发展的撑持性事情情况,营建一种让员工感应遭到尊敬并有动力全力以赴的气氛。咱们的方针是打造多元化及包涵性的事情场合,让每一个人都能成长及逾越自我,同时确保安全及康健的事情前提,但咱们不仅存眷咱们的构造内部,咱们还有倡导于公司外部成立多元化、包涵及公允的社区。经由过程孕育发生社区效益,咱们于全世界规模内撑持企业社会责任项目、投入时间及资金,回馈咱们所办事的社区。话虽云云,全世界各地的盛威科人又一次志愿孝敬了他们的时间及专业常识,尤其是帮忙有需要的儿童及年青报酬更夸姣的将来做好预备。这类根深蒂固的连合及热忱的团队精力差遣咱们进步。以是,是的,这不该该只是铁的事实,由于“软实力”就像引擎同样,是公司的DNA。这就是为何咱们也很是器重软因素,并于咱们的总体可连续成长议程中明确思量“人与社区”主题,以实现咱们公司于方方面面的可连续康健成长。-米兰·(milan)中国官方网站

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